Ministerul Muncii și Protecției Sociale va înainta Guvernului, spre aprobare, propunerea de stabilire a cuantumului de 6300 lei pentru salariul minim pe țară în anul 2026. Propunerea are drept obiectiv o majorare sustenabilă a salariului minim, ținând cont atât de nevoile salariaților, cât și de condițiile economice și bugetare actuale.

În urma consultărilor extinse cu partenerii sociali pe platforma Comisiei Naționale pentru Consultări și Negocieri Colective (CNCNC) din săptămâna trecută s-a decis ca implementarea noii valori va urmări asigurarea unui cadru de previzibilitate și echitate, care să sprijine realizarea obiectivului Guvernului de creștere etapizată a salariului minim pe țară, de reducere a sărăciei și de combatere a muncii nedeclarate.

Evoluția salariului minim național (brut), la nivel de țară, în ultimii ani a fost una accelerată: în 2021 a constituit – 2 935 lei; 2022 – 3 500 lei (creștere de aproximativ +19% față de anul precedent); 2023 – 4 000 lei (+12,5); 2024 – 5 000 lei (+25%); 2025 – 5 500 lei (+10%); 2026 – propus la 6 300 lei, ceea ce ar însemna o creștere de aproximativ +15% față de 2025 și o majorare totală de circa +115% față de 2021.

De remarcat, că salariul minim pe țară reprezintă mărimea minimă a retribuției, în lei, stabilită de stat pentru o muncă simplă, necalificată, sub nivelul căreia angajatorul nu este în drept să plătească pentru norma de muncă pe lună sau pe oră, îndeplinită de angajat.