Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) va publica lista agențiilor private care își desfășoară activitatea în domeniu, care vor fi selectate în conformitate cu prevederile legislației și în baza unor criterii stabilite. Proiectul revizuirii procedurilor privind accesul la măsurile de ocupare a forței de muncă, aprobate prin HG nr. 1276/2018, conține o serie de modificări ce vizează colaborarea ANOFM cu agențiile private de angajare.
Astfel, în listă vor fi incluse agențiile care vor corespunde următoarelor criterii:
La publicarea listei agențiilor private, care își desfășoară activitatea în conformitate cu prevederile legislației, ANOFM va mai ține cont de următoarele informații:
Lista publicată de ANOFM va fi destinată beneficiarilor serviciilor agențiilor private, în special lucrătorilor migranți, pentru a fi informații despre agențiile credibile.
În același timp, se propune excluderea obligativității agențiilor private de a prezenta la organul de licențiere actul permisiv/licența beneficiarului străin în cazurile în care acesta este angajator direct sau dacă în țara de destinație nu este reglementat un astfel de act permisiv. Totodată, se stabilește că angajații și specialiștii de recrutare care desfășoară activități de intermediere, precum și acțiuni/activități care au drept rezultat plasarea în câmpul muncii în străinătate a lucrătorului migrant, trebuie să dispun de diplomă de studii superioare de licență.
De asemenea, agențiile private vor coordona cu ANOFM proiectul contractului de intermediere a muncii.
Учреждения:
„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.
2099 просмотры
Дата публикации:
09 Март /2023 06:56
Catalogul tematic
Новости
0 комментарии
Новый аккаунт
Повторное введение пароля *
Вход
Регистрация посредством е-майла или логина
Е-майл/ логин *
Пароль *